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下面附上一則新聞讓大家了解時事
年薪破百萬！他趁亂提離職「下場慘烈」 哭曝：才剛買房
不少上班族在職場上，會以離職、跳槽等當作談判籌碼，要求公司加薪或升遷。不過1名網友發文分享慘痛經歷，透露他1名朋友年薪破百萬，上下班時間也相當正常，未料他日前竟趁著公司接大單、人力極缺時，藉機向主管提出離職，「想測試對方的底限」，沒想到最後劇情大反轉，導致他陷入騎虎難下的窘團購人氣產品境。
該名網友在mobile01發文表示，這名朋友的公司最近剛接到大單，因此人力缺口補不上，新人還有經驗斷層，「受訓到勉強上手也要至少1年」，因此他便趁機向主管口頭提出離職，目的是測試對方的底限，希望在人力不足的情況下，能逼公司釋出更多福利資源。
沒想到主管聽完後，僅詢問「為何想離職？」隨後就提醒他依公司行政流程，離職要在30天前提出，完全沒有進行慰留，這讓原PO相當傻眼，直呼「最好勞基法有30天規定啦，完全沒有留他，連表面功夫都不做，他X的什麼主管，演一下戲都不願意…這樣的主管是不是很過份？」
原PO解釋，該名朋友這份工作年薪破百萬，不僅上下班時間正常，加班也可以報加班費，而且朋友最近剛買房，「每月有房貸要繳，短時間也無法很快找到同等 CP值的工作」，因此如今正陷入騎虎難下的窘境。
原PO進一步指出，朋友目前想了3個應對方案，其中第1個是「真的離職，然後去勞保局投訴公司規定30天前離職預告違法」、第2個則是「耍賴裝傻，因為公司正式離職程序是要上電子系統簽出到總管理處，他只有口頭提出不算數」，最後1個方案則是開大絕，「跟更高層投訴他直屬主管，因為他們公司人事上有不成文規定：只要有人提離職都要深入詳談了解原因而且至少慰留1次，直屬主管的作法顯然違反規定！」
對此，不少網友看完紛紛留言，直呼「這種事很多人幹過吧！往往輸家是自己喔」、「哈哈哈哈哈，玩火燒到自己」、「代表你朋友在主管跟老闆心目中沒份量」、「向公司提離職就如同夫妻提離婚一樣，考慮清楚，不要把提離職(婚)當成談判的武器，不小心就會輸得很難看 !」、「向主管低頭認錯，不要和錢過不去」、「拉不下面子就辭職吧，人總是要為自己負責」。
求生存！ 日本黑幫份子「淪落」盜捕鮭魚
日本從2004年開始，實施「暴力團排除條例」，來斷絕日本黑幫的資金來源，果然日本黑道人數急遽下降。不過這個方法，無法徹底毀滅黑幫，反倒讓這些幫派份子開始尋求合作犯罪，為日本社會帶來更多不安。
在日本的北海道，河川裡的鮭魚，只有熊才能抓。這是為了保育鮭魚生態，才立下的禁捕令。只是這幾年在北海道，卻有越來越多盜捕鮭魚的例子讓人意外的是，設置這些漁網的，可不是什麼小偷強盜，而是日本的黑道。北海道警方就曾查獲，黑道盜捕鮭魚，甚至到孵化場偷鮭魚卵。
養殖業者：「過去黑道不會做這種事，孵化場可是『聖地』。會有這樣的狀況，顯示他們已經走投無路，面臨世界末日的感覺。」
黑道幹起偷雞摸狗的勾當，這是日本這幾年的新現象。從鮭魚、花蛤和海參的盜捕、生活津貼的詐欺、在東京有黑道組長拿槍枝借錢遭逮捕、至於在山口，也有人偷結婚會場的現金、福岡則有為了壓低電費而改造電錶，就是所謂的「偷電賊」，都曾出現過。
原來日本各地從2004年開始，陸續實施暴力團排除條例，除了禁止店家提供保護費給黑道，甚至任何與利益有關的合約，都禁止黑道參與其中。排除條例，完全斷絕黑道活動的資金來源。黑幫的生活，越來越難過。每逢喪葬喜慶，就會出現的大陣仗，現在也只能留在回憶裡。有不少幫派組織，因為生活實在難討，只能走向解散一路。考量到現在的社會情勢，解散是唯一也是最好的手段。
前日本暴力團成員：「做什麼都不行，這個也不行、那個也不行，連帳戶都被銀行強制解約，要繳的貸款也付不出來，已經不能把黑道當工作過活，所以才解散」
甚至連日本規模最大的黑幫「山口組」，都在這幾年出現分裂，在日本混黑幫的人，正急遽下降中。
桐蔭橫濱大學副校長：「暴力團排除條例誕生後，黑道人數真的急速下降，有非常顯著的效果。」
只是黑幫活動減少，不代表日本的社會，就此安寧。因為黑幫正轉換跑道，尋求新的生存之道。現在日本全國的指定暴力團有24個，過去這些暴力團之間，各自擁有賺錢手段，基本上在資金面不會互相往來。但是在黑幫組織弱化後，幫派成員和其他組織的人合作，取得資金的例子越來越多。
日本暴力團成員現在不是跟黑道組織來往，就是跟「地痞」合作幫派和幫派之間加強合作，也讓組織犯罪變得更科技化，他們甚至會找來駭客幫忙，盜領他人的銀行存款。
京都產業大學教授：「就算暴力團組織消失了，黑道成員還是在。這些人犯罪的危險，基本上還是存在的。」
暴力團排除條例的誕生，改變了日本的黑幫文化。只是斬草沒除根，讓犯罪更加防不勝防。
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